Insight Training บริการฝึกอบรมและให้คำปรึกษา พัฒนาทรัพยากรมนุษย์เพื่อการเติบโตที่ยั่งยืน

เพิ่มผลผลิต

ทักษะการคิด

แก้ไขปัญหา

ภาวะผู้นำ

บริหารจัดการ

ความยั่งยืน

เทคโนโลยี

การสื่อสาร

พัฒนาตัวเอง

การขาย

การทำงานเป็นทีม

ห่วงโซ่อุปทานและโลจิสติกส์

มาตรฐานสากล

กฎหมาย

ภาษา

Insights

ดูทั้งหมด >

Green Mindset: จุดเริ่มต้นของโรงงานสีเขียว

ทำไมโรงงานยุคใหม่ต้องเริ่มต้นจาก Green Mindset? ใน [...]

เครื่องมือที่ใช้ในโรงงาน เพื่อปรับปรุงกระบวนการผลิตและควบคุมคุณภาพ

เครื่องมือสำหรับการบริหารการผลิตในโรงงานสามารถแบ่ง [...]

กลยุทธ์การพัฒนากำลังคนสมรรถนะสูง (high-capability workforce) ของไทย

แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 13 (พ.ศ. [...]

ทักษะสำคัญในปี 2025 (Core Skills in 2025)

รายงาน “Future of Jobs Report 2025” โด [...]

Core Skills in 2025

ทักษะสำคัญปี 2025 จากรายงาน World Economic Forum ดูทั้งหมด >

การคิดเชิงวิเคราะห์เพื่อการแก้ปัญหาและการตัดสินใจที่มีประสิทธิภาพ (Analytical Thinking for Effective Problem Solving and Decision Making)

การคิดเชิงวิเคราะห์ในการเพิ่มผลผลิต (Analytical Thinking for Productivity Improvement)

การคิดเชิงออกแบบเพื่อการสร้างนวัตกรรม (Design Thinking for Innovation)

การฟังอย่างตั้งใจเพื่อการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ (Active Listening for Effective Communication)

การสร้างความยืดหยุ่นในการทำงาน (Building Resilience in the Workplace)

การเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพในยุคดิจิทัล (Effective Leadership in the Digital Era)

การเพิ่มแรงจูงใจและการตระหนักรู้ในตนเองเพื่อการทำงานที่มีประสิทธิภาพ (Boosting Motivation and Self-Awareness for Effective Work)

การแก้ปัญหาที่ซับซ้อน (Complex Problem-Solving)

ทักษะความยืดหยุ่นสำหรับหัวหน้างานในการบริหารทีมในช่วงวิกฤตและการเปลี่ยนแปลง (Resilience Skills for Supervisors to Manage Teams During Crises and Change)

ผู้นำที่คล่องตัวและยืดหยุ่นในการจัดการการเปลี่ยนแปลง (Agile and Flexible Leadership for Change Management)

ภาวะผู้นำและการบริหารจัดการ

ยกระดับความเป็นผู้นำและเสริมทักษะการบริหารเพื่อความสำเร็จ ดูทั้งหมด >

ผู้นำที่คล่องตัวและยืดหยุ่นในการจัดการการเปลี่ยนแปลง (Agile and Flexible Leadership for Change Management)

KPIs: การตั้งตัวชี้วัดผลการดำเนินงานที่มีประสิทธิภาพ (KPIs: Setting Effective Key Performance Indicators)

OKRs: ตั้งเป้าหมายที่ชัดเจนและวัดผลได้อย่างมีประสิทธิภาพ (OKRs: Set Goals and Measure Success Effectively)

Agile & Scrum: การบริหารโครงการเพื่อความยืดหยุ่นและประสิทธิภาพ (Agile & Scrum: Project Management for Flexibility and Efficiency)

การบริหารโครงการให้สำเร็จตามเป้าหมาย (Project Management for Goal Achievement)

การบริหารการเปลี่ยนแปลง (Change Management)

ทักษะความยืดหยุ่นสำหรับหัวหน้างานในการบริหารทีมในช่วงวิกฤตและการเปลี่ยนแปลง (Resilience Skills for Supervisors to Manage Teams During Crises and Change)

การตั้งเป้าหมายและวางแผนงานเชิงกลยุทธ์ (Goal Setting and Planning)

เพิ่มผลผลิตและแก้ไขปัญหา

เพิ่มประสิทธิภาพ ลดต้นทุน และแก้ปัญหาในภาคอุตสาหกรรม ดูทั้งหมด >

การปรับปรุงประสิทธิภาพกระบวนการผลิตด้วยลีน (Lean Manufacturing for Process Improvement)

หลักก [...]

การค้นหาและลดความสูญเปล่าด้วยแนวคิด Muda Mura Muri (Muda Mura Muri Techniques for Waste Reduction)

หลักก [...]

การลดของเสียในการผลิตและปรับปรุงประสิทธิภาพกระบวนการ (Waste Reducing and Process Improvement)

หลักก [...]

การปรับปรุงอย่างต่อเนื่องด้วยวงจร PDCA (Continuous Improvement with PDCA Cycle)

หลักก [...]

การเพิ่มประสิทธิภาพของกระบวนการด้วยแนวคิด ECRS (Process Improvement by ECRS)

หลักก [...]

การลดความสูญเสีย 7 ประการ ในกระบวนการผลิต (7 Wastes in Manufacturing Process)

หลักก [...]

ไคเซ็นเพื่อการเพิ่มผลผลิตและการปรับปรุงงานอย่างต่อเนื่อง (Kaizen for Productivity and Continuous Improvement)

หลักก [...]

กิจกรรมกลุ่มคุณภาพ (QCC) เพื่อการเพิ่มผลผลิต (Quality Control Circle (QCC) for Productivity Improvement)

หลักก [...]

หลักสูตรทั้งหมด

ดูทั้งหมด >

การคิดเชิงวิเคราะห์ในการเพิ่มผลผลิต (Analytical Thinking for Productivity Improvement)

5ส สมัยใหม่ (Modern 5S Practices)

เทคนิคการเขียนรายงานและนำเสนอรายงาน (Report writing & Presentation Technique)

การวิเคราะห์และปรับปรุงประสิทธิผลโดยรวมของเครื่องจักร (Analysis and Improvement of Overall Equipment Effectiveness (OEE))

เทคนิคการผลิตเพื่อของเสียเป็นศูนย์ (Zero Defect Production Techniques)

การแก้ไขปัญหาและการปรับปรุงด้วยหลัก (8D Problem Solving and Improvement with 8D Method)

การสื่อสารและรายงานด้วยหลักการโฮเรนโซ (Communication and Reporting Using Ho Ren So Principles)

การฝึกอบรมด้วยเทคนิค OJT และการให้ Feedback (OJT Techniques and Feedback for Training)

การคิดเชิงกลยุทธ์และแนวทางแก้ปัญหาที่เหมาะสม (Strategic Thinking and Appropriate Problem Solving)

หลักก [...]

การคิดเชิงวิจารณญาณและการแก้ปัญหา (Critical Thinking and Problem Solving)

หลักก [...]

ความคิดเชิงระบบเพื่อการแก้ปัญหาและตัดสินใจ (Systems Thinking for Problem Solving and Decision Making)

หลักก [...]

การคิดเชิงตรรกะและการแก้ปัญหาเชิงระบบ (Logical Thinking and Systematic Problem Solving)

หลักก [...]

การคิดเชิงออกแบบเพื่อการสร้างนวัตกรรม (Design Thinking for Innovation)

หลักก [...]

การคิดเชิงวิเคราะห์เพื่อการแก้ปัญหาและการตัดสินใจที่มีประสิทธิภาพ (Analytical Thinking for Effective Problem Solving and Decision Making)

หลักก [...]

การแก้ปัญหาเชิงกลยุทธ์สำหรับผู้บริหาร (Strategic Problem Solving for Executives)

หลักก [...]

Cynefin Framework: การแก้ปัญหาเชิงกลยุทธ์ในสถานการณ์ซับซ้อน (Strategic Problem Solving in Complex Situations with Cynefin Framework)

หลักก [...]

เทคนิคการแก้ปัญหาและตัดสินใจสำหรับหัวหน้างาน (Problem Solving & Decision Making for Supervisors)

หลักก [...]

การแก้ปัญหาเป็นทีมอย่างมีประสิทธิภาพ (Effective Team-Based Problem Solving)

หลักก [...]

การแก้ปัญหาอย่างสร้างสรรค์ด้วยหมวก 6 ใบ (Creative Problem Solving with Six Thinking Hats)

หลักก [...]

การแก้ปัญหาที่ซับซ้อน (Complex Problem-Solving)

หลักก [...]

ผู้นำที่คล่องตัวและยืดหยุ่นในการจัดการการเปลี่ยนแปลง (Agile and Flexible Leadership for Change Management)

หลักก [...]

ทักษะความยืดหยุ่นสำหรับหัวหน้างานในการบริหารทีมในช่วงวิกฤตและการเปลี่ยนแปลง (Resilience Skills for Supervisors to Manage Teams During Crises and Change)

หลักก [...]

การตั้งเป้าหมายและวางแผนงานเชิงกลยุทธ์ (Goal Setting and Planning)

หลักก [...]

การเตรียมความพร้อมก่อนก้าวสู่ตำแหน่งหัวหน้างาน (Preparation for New Supervisor)

หลักก [...]

การพัฒนาทักษะของหัวหน้างานระดับต้น (Junior Supervisor Skill Development)

หลักก [...]

การพัฒนาทักษะที่จำเป็นของหัวหน้างาน (Supervisor Skill Development)

หลักก [...]

KPIs: การตั้งตัวชี้วัดผลการดำเนินงานที่มีประสิทธิภาพ (KPIs: Setting Effective Key Performance Indicators)

หลักก [...]

OKRs: ตั้งเป้าหมายที่ชัดเจนและวัดผลได้อย่างมีประสิทธิภาพ (OKRs: Set Goals and Measure Success Effectively)

หลักก [...]

Agile & Scrum: การบริหารโครงการเพื่อความยืดหยุ่นและประสิทธิภาพ (Agile & Scrum: Project Management for Flexibility and Efficiency)

หลักก [...]

การบริหารโครงการให้สำเร็จตามเป้าหมาย (Project Management for Goal Achievement)

หลักก [...]

การบริหารการเปลี่ยนแปลง (Change Management)

หลักก [...]

การเจรจาต่อรองที่มีประสิทธิภาพและสร้างผลลัพธ์ที่ชนะทั้งสองฝ่าย (Negotiating for Success and Building Win-Win Results)

หลักก [...]

การสื่อสารและรายงานด้วยหลักการโฮเรนโซ (Communication and Reporting with the Horenzo Principles)

หลักก [...]

การสื่อสารข้ามเจนเนอเรชันในองค์กร (Multi-Generational Communication in the Workplace)

หลักก [...]

เทคนิคการนำเสนออย่างมืออาชีพ (Professional Presentation Skills)

หลักก [...]

การฟังอย่างตั้งใจเพื่อการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ (Active Listening for Effective Communication)

หลักก [...]

ทักษะความยืดหยุ่นสำหรับหัวหน้างานในการบริหารทีมในช่วงวิกฤตและการเปลี่ยนแปลง (Resilience Skills for Supervisors to Manage Teams During Crises and Change)

หลักก [...]

Public Training 2568

แผนการฝึกอบรมประจำปี 2568

รายละเอียด

บริการของเรา

การวิเคราะห์ข้อมูลเชิงลึก

Insight Analytics

การจัดการด้านความยั่งยืน

Sustainability Management

การพัฒนาตัวเองด้วย

NLP Neuron-Lingistic Programming

การให้คำปรึกษา

Consulting

การฝึกอบรม

Training

ดาวน์โหลด

INSTC01

Insight Training and Consultancy

INSTC02

Insight Training and Consultancy

INSTC03

Insight Training and Consultancy

INSTC04

Insight Training and Consultancy

INSTC05

Insight Training and Consultancy

Trusted By Our Clients

ดูทั้งหมด